Etikettarkiv: KBT

ÅP, Inkluderande kommunikation, Konferenser, Ledarskap, MI, MI & MILO, MI för chefer, Reflekt, Samsjuklighet, Skadligt bruk och beroende, Utbildning

Nu inför vi digitala kursintyg via Smartintyg

Lämna en kommentar

SMART Utbildningscentrum inför digitala kursintyg via Smartintyg för alla utbildningar.

Vi utvecklar kontinuerligt våra utbildningar – både innehållet och hur vi arbetar kring administration och dokumentation.

Därför börjar vi nu använda digitala kursintyg via Smartintyg i våra utbildningar.

Efter avslutad utbildning får du som deltagare ditt kursintyg digitalt. Intyget skickas som PDF och innehåller en unik verifieringskod som gör att det enkelt kan kontrolleras via Smartintyg.

 

Det finns flera fördelar…

  • Spara ditt intyg
  • Dela det med arbetsgivare eller uppdragsgivare
  • Visa upp det vid upphandlingar eller uppdrag

  • Ha dina utbildningar samlade digitalt

Digitala intyg innebär mindre administration och mindre pappershantering, vilket gör processen smidigare både för deltagare och organisationer.

För oss är detta ett steg i att fortsätta utveckla våra utbildningar – inte bara pedagogiskt utan också praktiskt.

Vill du veta mer om hur systemet fungerar?

Läs mer om Smartintyg här >>

Verifierad organisation för digitala kursintyg
ÅP, ÅP-Gaming, ÅP-Påbyggnad, Forskning, Nyheter, Samsjuklighet, Utbildning

Äntligen i lager!

Lämna en kommentar

Efter flera beklagliga förseningar är behandlingsmanualen äntligen i lager igen.

Programmet bygger på KBT och MI och har använts i ett forskningsprojekt vid Lunds universitet.

Forskningsprojektet kom bland annat fram till att barnen som deltog ville ha mer delaktighet från sina föräldrar.

Därför har manualen nu även en guide för näratående. Den hjälper föräldrar eller andra betydelsefulla vuxna till ökad delaktighet i behandlingen.

Här kan du läsa mer och beställa!

Inkluderande kommunikation

Tack för en fantastisk vår!

Lämna en kommentar

Tack för en fantastisk vår!

Nu när sommaren närmar sig vill vi passa på att stanna upp en stund – och dela med oss av lite glädje, tacksamhet och framtidstro.

Under våren har vi skickat ut en hel serie med inspiration, tankar och mikrovärde varje måndag. Ni har fått följa med i reflektioner kring självledarskap, motiverande samtal och inkluderande kommunikation. Vi vet att många av er har läst, delat och pratat vidare om innehållet på arbetsplatser runt om i landet – det gör oss både glada och hoppfulla. 

Än en gång vill vi tacka Humana för att vi fick vara i era fantastiska lokaler!

Och sen hände det – vi släppte boken!
Den 12 maj höll vi bokrelease i Göteborg – en eftermiddag fylld av värme, nyfikenhet och glädje. Vi är otroligt tacksamma för alla som kom, som lyssnade, minglade och spred så mycket positiv energi omkring sig. Att se boken landa i händerna på människor som vi vet kommer att använda den i sitt viktiga arbete… det är stort.

Caisa och Ola vid ett bord med böcker
Så vad händer nu?

Jo, vi tar med oss allt det fina in i hösten – och bygger vidare!

  •  Vi kommer nu att erbjuda grundutbildning i MI (Motiverande samtal) – för dig som vill börja från grunden.
  • Dessutom erbjuder vi fördjupningsdagar med särskilt fokus på inkluderande kommunikation – anpassade till dig som redan har kunskaper i MI och vill ta nästa steg.
  • Och självklart fortsätter vi erbjuda föreläsningar och workshops för verksamheter inom LSS och socialpsykiatri – både på plats och online.

Första MI-utbildningen går i Kristianstad.

Datum: 15-16 september & 6 oktober.

I priset ingår för-, eftermiddagsfika och lunch alla dagar.

>> Läs mer och boka här!

>> Vill du veta mer eller boka utbildning, fördjupningsdag eller föreläsning redan nu? Hör av dig redan nu! Då har du större möjlighet att påverka tider och upplägg.

Men först – ta hand om dig, vila, återhämta dig och njut av sommaren.

Vi kommer att dyka upp då och då även under sommaren – med små doser inspiration. Men framför allt vill vi redan nu säga ett stort TACK. För att du läser, för att du delar, och för att du är en del av detta lilla nätverk som växer varje vecka.

Vi hörs snart igen!

Ola och Caisa föreläser

Vill du omsätta kunskapen i praktiken?

Vi kommer gärna ut till din verksamhet och erbjuder:

  • Föreläsningar om MI, självledarskap och inkluderande kommunikation, vilket ger en stabil grund för fortsatt utveckling.
  • Workshops där vi tillsammans skapar en strategi för att praktiskt tillämpa MI i vardagen. Genom dessa får du möjlighet att träna på samtalsfärdigheter i en trygg miljö.
  • Utbildningar för chefer och arbetsgrupper – skräddarsydda efter era behov, så att ni kan fokusera på det som är viktigast för just er.

Oavsett om du vill stärka din egen kommunikation eller skapa ett mer inkluderande arbetsklimat i ditt team, kan vi hjälpa dig att nå dit.

Tveka inte att kontakta oss för mer information

Vill du komma i kontakt med oss eller veta mer?

Här finns allt samlat!

Inkluderande kommunikation

Sommaren närmar sig – men vi slutar inte inspirera!

Lämna en kommentar

Sommaren närmar sig – men vi fortsätter inspirera!

Snart sveper den ljumma sommarvinden in, och vi ser fram emot lediga dagar, avkoppling i solen och tid för reflektion. Men innan vi tar paus från vardagen vill vi sammanfatta de viktigaste insikterna från våren – och ge en försmak av allt spännande som väntar i höst!

Tre nycklar till utveckling: Självledarskap, kommunikation och ledarskap

I MI – Motiverande samtal inom LSS och socialpsykiatrin – inkluderande kommunikation i praktiken lyfter vi tre centrala områden för personlig och professionell utveckling. Under våren har vi fördjupat oss i dessa – här får du en kort sammanfattning, tillsammans med reflekterande frågor att bära med dig under sommaren.

Självledarskap och rollrelaterat ledarskap

Hur vi leder oss själva påverkar både arbetsglädjen och vårt bemötande av andra. När vi blir medvetna om vår roll, våra styrkor och våra utmaningar skapar vi en tryggare och mer hållbar vardag – för oss själva och dem vi arbetar med.

Reflektionsfråga: Vilka av dina styrkor vill du ta med dig till hösten? Finns det något i ditt självledarskap du vill utveckla?

Motiverande samtal och inkluderande kommunikation

Förändring börjar i samtalet. Genom MI och inkluderande kommunikation kan vi stärka relationer, bygga motivation och skapa delaktighet. Det handlar om att lyssna aktivt, spegla och bekräfta – och att vägleda utan att styra.

Sommarövning: Nästa gång du har ett samtal – med en vän, kollega eller familjemedlem – testa att ställa fler öppna frågor och spegla det den andra säger. Hur påverkar det samtalet?

Ledarskap

Ett starkt ledarskap skapar trygghet, engagemang och utveckling. Hur vi kommunicerar och bemöter våra medarbetare påverkar arbetsklimatet. MI i ledarskap handlar om att bygga en kultur där människor växer – genom tydlighet, tillit och lyhördhet.

Tankeväckare: Fundera på en situation där du kände dig inspirerad av en ledare. Vad gjorde personen för att du skulle känna så? Kan du använda något av det i din egen yrkesroll?

En person ligger i en röd och svart hängmatta uppspänd mellan två träd vid en sandstrand. Solen håller på att gå ner över havet, vilket skapar ett gyllene sken. Träden och lövverket ramar in scenen, och en liten väska hänger från hängmattan.
Ta med dig boken i hängmattan!

Sommaren är en perfekt tid för att varva ner – men också för att hitta ny inspiration. Om du vill ha något tankeväckande att bläddra i mellan strandbesöken och kaffepauserna, varför inte läsa MI – Motiverande samtal inom LSS och socialpsykiatrin – inkluderande kommunikation i praktiken? Den ger dig verktyg för att utveckla din kommunikation och ditt ledarskap. Kanske kommer du tillbaka till jobbet i höst med ny energi och nya idéer!

Bild på Ola Hall när han föreläser
Boka in oss till hösten! 

Till hösten erbjuder vi:

  • Workshops – praktiska verktyg och diskussioner baserade på bokens innehåll.
  • Föreläsningar – en inspirerande start för att väcka tankar och utveckla MI i din verksamhet.
  • Utbildningar – skräddarsydda insatser för att lyfta hela arbetsgruppen.

Boka redan nu! Ju tidigare du bokar, desto fler valmöjligheter finns i höstens schema.

Vi önskar dig en sommar fylld av sol, vila och härliga samtal. Och håll utkik – vi skickar ut lite extra inspiration under sommaren!

Trevlig sommar!

Vill du veta mer?

Läs mer om inkluderande kommunikation här!

Inkluderande kommunikation

Det här är George Gülenay

Lämna en kommentar

Inkludering innebär ibland att ta saxen med sig ut

Inkludering är mer än kommunikation – det handlar om att välja väg.

Det kan kännas självklart att man är inkluderande eftersom man vet att det är det man ska vara. Samtidigt är det lika lätt att göra saker av vana. Inkludering handlar lika mycket om att uppmärksamma sig själv på de val man gör i vardagen.

George Gülenay väljer väg varje dag

Det är lätt att tro att inkludering handlar om att behandla alla lika. Men det handlar om att se varje individ och skapa förutsättningar så att alla har samma möjlighet. Det handlar om val.

Ibland kan man inte anpassa miljön, för att det helt enkelt inte går, av praktiska skäl. Då får man anpassa förutsättningarna – som George Gülenay.

Frisören George Gülenay klippern en man i rullstol utanför sin salong

Eftersom det inte har varit möjligt att bredda dörren flyttar George ut sin verksamhet utanför lokalen. Allt för att vara inkluderande för sina kunder. Detta är en självklarhet för George.

Caisa träffade honom och en kund för ett litet tag sedan och fick höra deras story och fånga dem på bild. Det var hjärta hela vägen från första till sista klippet. 

Vi är såklart extra glada för att vi fick dela deras vardag med dig som läser!

Vill du träffa George finns han på Georges frisör i Örebro!

Hur kan du vara mer inkluderande?

Ett första steg är att inventera sitt arbetssätt. Ta en funderare…

  • Tänk dig in i hur det skulle vara om du inte hade samma förutsättningar imorgon – vad skulle du då behöva för anpassningar?
  • Vilka vanor har du, där du skulle kunna vara än mer inkluderande?

Vill du veta mer?

Läs mer om inkluderande kommunikation här!